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做好“加减法”提升组织生活会的实效性

——公司科一党支部召开组织生活会

       

         2月28日,公司科一支部在本部第四会议室召开组织生活会。支部在严格标准程序的基础上,通过做好“加减法”对照组织生活会各项要求,将问题清单精准化、评议的内容实在化,既“动了真格”又“有了辣味”,取得了实实在在的成效。支部所属办公室、工程部、安环部、工会、部分项目在沪的全体党员及公司领导班子和对口分管领导郑谦文参加会议。

 

加“严格”的要求减“松懈”的思想。

 

         支部把握组织生活会的原则性,不仅深人各个部室听取职工的意见和建议,掌握详尽的原始信息。还从支部发挥政?#25105;?#39046;作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等几个方面入手。梳理问题4大类,每条附加一个具体“案例?#24471;鰲保?#29992;详实的事?#20826;?#29616;问题的来龙去脉。已利于下一步对问题整改做到有的放矢,有利于党员理解,让支部书记说?#20204;?#26970;、党员听得明白。

 

加“问题”的查摆减“亮点”的表白。

 

         支部提高组织生活会的针对性,坚持多讲缺点,少谈亮点,在述职评议查摆问题时,支?#31185;?#22836;,聚焦支部党建与中心工作结合、支部党员活动亮点工作、支部党建人才培养和企业文化营造等方面作用的发挥,不藏着掖着,以“事实”说问题,从思想认识、工作作风和方法等方面,结合工作实际,由表及里?#39280;?#38382;题。每位党员也在对照“合格党员”标准,现身说法,?#39280;?#38382;题和不足的同时,更对支部的党建工作提出了宝贵的意见和建议。如有的党员建议支部要在内容上结合目前的中心工作,发挥好部门的专业优势,为项目生产经营工作带好头;又如支部要创新工作方法,针对施工单位点多面广的局面,以后可以思考视频会议的?#38382;劍?#36824;有建议支部在未来的党员学习中揉入企业的?#38382;?#20219;务教育相关的内容。

 

加“实际”的举措减“套路”的空谈。

 

         要提高组织生活会的实效性,支部查摆出的问题和党员群众的意见建议,就不能停留在口头上,应体现在具体行动上。不仅要达成思想共识,制定具体措施:如针项目对远程技术交底问题,办公室主动提出?#20248;?#22791;多媒体互动屏幕;工程部建议开展管理类技能?#20219;洌?#20026;项目发掘培养一线的青年人才;工会也?#20449;?#23558;通过开展一些群众的文化体育活动加强支部文化建设。

 

         做好“加减法”,组织生活会才能真正的严于律?#28023;?#20005;以待人,从红脸出汗中取得实实在在的效果。

         会上,以无记名方式进行了公司第一次党代会代表、公司第一届党委委员、纪委委员候选人的第一轮民主推荐工作。

 

 

 

供稿?#27735;?#29822;(科一支部)

 

 

 

 
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